Dans le cadre de notre forte croissance et de l’internationalisation de nos activités, la maîtrise de notre performance financière est un enjeu stratégique.

Pour accompagner cette dynamique nous recherchons notre futur-e Directeur-ice Financement et Trésorerie Groupe.

Votre objectif majeur ?

Sécuriser nos lignes de financement et de trésorerie, optimiser notre résultat financier, garantir la fiabilité de nos prévisions et maîtriser l'ensemble de nos risques financiers à l'échelle internationale.

Concrètement, 

Rattaché(e) directement au Directeur Financier Groupe,  après une période d' accueil et d'intégration,  vous avez pour mission : 

🎯 Stratégie & Financements du Groupe :

• Définir, animer et mettre en œuvre la stratégie de financement 
• Négocier les conditions financières, assurer le suivi rigoureux des covenants et de la documentation juridique.
• Coordonner les financements des filiales pour les acquisitions, CAPEX, BFR 
• Soutenir le Directeur Financier dans la relation avec les agences de notation, les investisseurs et les prêteurs (préparation des supports et analyses).

🎯 Gestion & Optimisation de la Trésorerie Groupe :

• Superviser et optimiser la trésorerie quotidienne: suivi des positions bancaires ,sécuriser les flux de paiements et piloter les frais bancaires.
• Construire, animer et piloter le prévisionnel de trésorerie , analyser les écarts et anticiper les tensions de liquidité.
• Structurer le Cash Management international : optimiser les flux intra-groupe (cash pooling, netting, conventions de trésorerie), harmoniser les pratiques et assurer l'intégration des nouvelles filiales.
• Piloter la relation avec le pool bancaire (KYC, pouvoirs, ouvertures/fermetures de comptes) dans le respect des exigences réglementaires.

🎯 Gestion des Risques & Amélioration Continue :

• Identifier les expositions aux risques financiers (taux, change) et mettre en œuvre les stratégies de couverture adaptées (conformément à IFRS 9).
• Produire les reportings cash, dette nette et KPIs pour la Direction.
• Conduire les projets de digitalisation et de modernisation de nos outils de trésorerie (implémentation/optimisation de TMS, connectivité bancaire SWIFT/EBICS, automatisation).

Ce poste est une véritable opportunité d’avoir un impact direct sur la stratégie du Groupe et de contribuer au succès de nos ambitions 26 -30  tout en vivant une expérience enrichissante.

#LI-CA1 

Profil candidat
Parlons de vous !

Ce poste constitue une opportunité de premier plan pour un(e) professionnel(le) de la finance de haut niveau disposant :

✔️ D'une formation supérieure Bac+5 (École de commerce, Master Finance ou Trésorerie).

✔️ D'une expérience confirmée de 10 à 15 ans minimum en financement et trésorerie d’entreprise, idéalement acquise dans un environnement international et multidevises.

✔️ D'un anglais professionnel courant (écrit et oral), indispensable pour échanger avec nos filiales et partenaires étrangers.

Compétences clés :

✔️ Expertise Technique & Négociation : Maîtrise  des instruments de dette, des mécaniques de covenants 

✔️Excellente capacité de négociation face à des partenaires bancaires de haut niveau.

✔️ Bonne connaissance des TMS du marché (Sage XRT, Kyriba...) et des environnements bancaires internationaux (SWIFT, SEPA, EBICS). Maîtrise avancée d'Excel et PowerPoint.

✔️ Rigueur et Esprit d'Analyse : Capacité à traiter des données complexes, à synthétiser les enjeux et à produire des reportings fiables pour l'aide à la décision.

✔️ Leadership et Posture Transverse : Fortes qualités relationnelles, autonomie et capacité à travailler en équipe avec des interlocuteurs variés (Directions filiales, banques, auditeurs), tout en étant force de proposition.